Gerente Industrial . Rubro Alimenticio
La posición tendrá a su cargo la gestión integral de las plantas industriales existentes y el desarrollo de una nueva unidad productiva de dulces y conservas, con el desafío de crear estructura, equipos y estrategia, asegurando altos estándares de productividad, calidad, seguridad alimentaria y eficiencia en todas las plantas de la compañía.
Responsabilidades:
- Supervisar y coordinar la producción en las distintas plantas productivas, asegurando el cumplimiento de los planes establecidos.
- Garantizar la disponibilidad, confiabilidad y correcto funcionamiento de equipos, líneas de producción e instalaciones.
- Definir y gestionar el plan maestro de producción, alineado a la demanda y a la capacidad instalada.
- Monitorear los cronogramas productivos, optimizando la utilización de recursos y la eficiencia operativa.
- Liderar iniciativas de mejora continua orientadas a aumentar la eficiencia, reducir costos y mejorar rendimientos.
- Conducir proyectos de ingeniería, automatización y actualización tecnológica.
- Asegurar el cumplimiento de estándares de calidad, BPM, HACCP e ISO, garantizando la seguridad alimentaria.
- Monitorear indicadores clave de desempeño (OEE, desperdicio, productividad) y ejecutar acciones correctivas cuando corresponda.
- Liderar equipos multidisciplinarios, promoviendo cultura de desarrollo, seguridad, calidad y mejora continua.
- Impulsar la capacitación y fortalecimiento de competencias técnicas del equipo.
- Elaborar, administrar y controlar el presupuesto del área industrial.
- Analizar desvíos de costos y proponer medidas de optimización.
Requisitos:
- Ingeniero Industrial, Ingeniero en Alimentos o carreras afines.
- Mínimos 5 a 8 años en posiciones de liderazgo industrial en plantas de alimentos o consumo masivo.
- Procesos alimentarios, mantenimiento industrial, gestión de proyectos, ingeniería de procesos, normativas de calidad y seguridad alimentaria.
- Liderazgo, toma de decisiones, comunicación efectiva, orientación a resultados, gestión del cambio y trabajo colaborativo.
- Residencia en Salta Capital, Embarcación o Jujuy.
- Disponibilidad para viajar.
Requisitos
Estudios
Valorado
Experiencia profesional
Sobre Gestión de Talentos
Un grupo de Profesionales que brindamos Servicio de Consultoría Externa en el Área de Recursos Humanos. Nos dedicamos a Gestionar acciones de Reclutamiento y Selección, Capacitación e Inducción, Diseño y Dirección del Departamento de RRHH, Generación de Base de Datos y Administración del Personal, Capacitación en Programas de Negociación, Comunicación, Liderazgo - Entrenamiento en Atención al Cliente, Manejo del Conflicto, Gestión de Quejas y Reclamos y Reubicaciones laborales dentro del Área de Capital Humano de nuestra Consultora.