Gerente Técnico para Empresa Constructora - Ing. Civil o Arquitectura
Orientamos la búsqueda a profesionales de Ingeniería Civil o Arquitectura, con experiencia sólida en gestión de obras, seguimiento de avances, coordinación de equipos técnicos y resolución de problemáticas operativas.
La posición tendrá como objetivo liderar y ordenar la gestión técnica integral de las obras en curso, asegurando el seguimiento de avances, la resolución de desvíos, la coordinación con áreas internas y el acompañamiento en la toma de decisiones técnicas y operativas.
Principales responsabilidades:
• Supervisar la gestión técnica de las obras activas, realizando seguimiento de avances, necesidades, desvíos y prioridades.
• Visitar obras para controlar avances, relevar problemáticas y acompañar la resolución de situaciones operativas y técnicas.
• Coordinar criterios de trabajo con Jefes de Obra y Coordinación de Obras, asegurando orden, seguimiento y alineación general.
• Participar en licitaciones, presupuestos, análisis técnico, documentación y planificación de nuevos proyectos.
• Ordenar y mejorar procesos internos vinculados a la ejecución, control y seguimiento de obras.
• Diseñar y documentar manuales, procedimientos y criterios de trabajo para profesionalizar la gestión técnica.
• Articular con áreas de Administración y Finanzas, Logística y Compras para unificar criterios, anticipar necesidades y tomar decisiones integrales.
• Aportar una mirada global de la operación, integrando aspectos técnicos, económicos, logísticos y de planificación.
• Representar técnicamente a la empresa frente a clientes, con presencia profesional, claridad comunicacional y capacidad de respuesta.
• Acompañar a la Dirección en la toma de decisiones estratégicas vinculadas a obras, procesos, prioridades y resolución de problemas.
Requisitos:
• Formación completa en Ingeniería Civil o Arquitectura.
• Experiencia sólida en gestión de obras y seguimiento de proyectos.
• Conocimiento en licitaciones, ejecución de obras, avances de obra, presupuestos y documentación técnica.
• Experiencia en coordinación de equipos de obra y articulación con distintas áreas internas.
• Capacidad para ordenar procesos, establecer criterios de trabajo y sostenerlos frente a equipos internos y externos.
• Buen manejo de herramientas informáticas | Sistemas de Gestión.
• Se valorará conocimiento o interés en herramientas de IA aplicadas a procesos de trabajo, análisis y gestión.
Requisitos
Estudios
Otros
Valorado
Experiencia profesional
Sobre Gestión de Talentos
Un grupo de Profesionales que brindamos Servicio de Consultoría Externa en el Área de Recursos Humanos. Nos dedicamos a Gestionar acciones de Reclutamiento y Selección, Capacitación e Inducción, Diseño y Dirección del Departamento de RRHH, Generación de Base de Datos y Administración del Personal, Capacitación en Programas de Negociación, Comunicación, Liderazgo - Entrenamiento en Atención al Cliente, Manejo del Conflicto, Gestión de Quejas y Reclamos y Reubicaciones laborales dentro del Área de Capital Humano de nuestra Consultora.